podinspektor/podinspektorka

Warunki pracy:

• Zmianowość: jedna zmiana
• Wymiar etatu: pełny etat
• Tryb pracy: Stacjonarna

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na czas określony

Opis stanowiska / Obowiązki:

• 1)prowadzenie powiatowego zasobu geodezyjnego i kartograficznego, zgodnie z art. 7 d ust. 1 ustawy,
• 2. weryfikacja przekazanych wyników zgłoszonych prac geodezyjnych pod względem zgodności
• z obowiązującymi przepisami prawa z zakresu geodezji i kartografii, a także spójności
• przekazywanych zbiorów z prowadzonymi bazami danych, zgodnie z art. 12b ust. 1 ustawy,
• 3. informowanie o wynikach weryfikacji wykonawców prac geodezyjnych za pomocą środków komunikacji elektronicznej, zgodnie z art. 12b ust. 3a ustawy,
• 4. potwierdzanie przyjęcia wyników zgłoszonych prac geodezyjnych do państwowego
• zasobu geodezyjnego i kartograficznego wpisem do ewidencji materiałów zasobu oraz opatrywanie dokumentów i materiałów klauzulą urzędową, zgodnie z art. 12 b ust. 5 ustawy,
• 5. zwracanie wykonawcom prac geodezyjnych przekazanych przez nich wyników
• zgłoszonych prac wraz z protokołem zawierającym opis stwierdzonych uchybień
• i nieprawidłowości, zgodnie z art. 12 b ust. 6 ustawy,
• 6. przygotowywanie projektów decyzji administracyjnych w sprawie odmowy przyjęcia do państwowego zasobu geodezyjnego i kartograficznego zbiorów danych lub innych materiałów sporządzonych przez wykonawcę prac geodezyjnych lub kartograficznych,
• 7. sporządzanie sprawozdań i zestawień dotyczących rodzaju i ilości spraw prowadzonych w Wydziale Geodezji, dotyczących Powiatowego Zasobu Geodezyjnego i Kartograficznego
• Szczegóły oferty: https://bip.powiat-olsztynski.pl/nabor/126/ogloszenie-id-126-wydzial-geodezji-podinspektor-podinspektorka-etatow-1-etat.html
• Godziny pracy: 7-15

Wymagania:

• Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
• Wymagania niezbędne:
• 1. wykształcenie wyższe geodezyjne,
• 2. co najmniej 5 lata stażu pracy w geodezji, w administracji geodezyjnej lub wykonawstwie
• geodezyjnym ,
• 3. obywatelstwo polskie, z zastrzeżeniem art. 11 ust. 2 i 3 ustawy o pracownikach
• samorządowych,
• 4. brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia
• publicznego lub umyślne przestępstwa skarbowe oraz posiadanie pełnej zdolności do czynności
• prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych,
• 5. nieposzlakowana opinia.
• Wymagania dodatkowe:
• 1. znajomość aktów prawnych:
• a) ustawy z dnia 5 czerwca 1998 roku o samorządzie powiatowym (Dz. U. z 2025 r., poz.
• 1684 z późn. zm.),
• b) ustawy z dnia 17 maja 1989 roku Prawo geodezyjne i kartograficzne (Dz. U. z 2024 r., poz.
• 1151 z późn. zm.) oraz przepisy wykonawcze
• c) Rozporządzenie Ministra Rozwoju, Pracy i Technologii z dnia 27 lipca 2021 roku w sprawie
• ewidencji gruntów i budynków (Dz. U. z 2024 r., poz. 219 z późn. zm.),
• d) Rozporządzenie Ministra Rozwoju, z dnia 18 sierpnia 2020 roku w sprawie standardów
• technicznych wykonywania geodezyjnych pomiarów sytuacyjnych i wysokościowych oraz
• opracowywania i przekazywania wyników tych pomiarów do państwowego zasobu
• geodezyjnego i kartograficznego (Dz. U. z 2022 r., poz. 1670 t.j.),
• e) ustawy z dnia 21 sierpnia 1997 roku o gospodarce nieruchomościami (Dz. U. z 2026 r., poz.
• 399 z późn. zm.) oraz przepisy wykonawcze,
• f) ustawy z dnia 14 czerwca 1960 roku Kodeks postępowania administracyjnego (Dz. U. z 2025
• r., poz. 1691 t.j.),
• 2. mile widziane uprawnienia zawodowe w rozumieniu art. 42 ust. 1 ustawy Prawo geodezyjne
• i kartograficzne, w zakresie o którym mowa w art. 43 pkt 1 (geodezyjne pomiary sytuacyjno
• wysokościowe, realizacyjne i inwentaryzacyjne) lub/i w art. 43 pkt 2 (rozgraniczanie i podziały
• nieruchomości (gruntów) oraz sporządzanie dokumentacji do celów prawnych),
• 3. umiejętność obsługi programów Ewmapa, Ewopis, Ośrodek oraz zastosowania zasad
• obowiązujących przy prowadzeniu powiatowych baz danych, obejmujące zbiory danych
• przestrzennych infrastruktury informacji przestrzennej, o których mowa w art. 4 pkt 1a, 1b, 1ba
• ustawy Prawo geodezyjne i kartograficzne,
• 4. mile widziane doświadczenie z zakresu prowadzenia prac geodezyjnych i kartograficznych oraz
• przyjmowania dokumentacji geodezyjno kartograficznej do PZGiK,
• 5. umiejętność stosowania odpowiednich przepisów oraz umiejętność analitycznego myślenia
• i wyciągania wniosków,
• 6. umiejętność pracy w zespole i komunikatywność,
• 7. samodzielność podejmowania decyzji, efektywność i umiejętność pracy pod presją czasu,
• 8. mile widziane ukończone kursy i szkolenia z programów oraz przepisów prawa w zakresie
• geodezji i kartografii

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 5 600 do 6 000 PLN (Wynagrodzenie brutto)
• wynagrodzenie zasadnicze + dodatki

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: 1) list motywacyjny,
2) kserokopie dokumentów poświadczających wykształcenie,
3) kwestionariusz osobowy (stanowiący załącznik Nr 3 do Regulaminu naboru http://bip.powiat-
olsztynski.pl/kategoria/1126/praca-dokumenty-dla-kandydatow.html)
4) kserokopie innych dokumentów potwierdzających posiadane kwalifikacje i umiejętności,
5) kserokopie świadectw pracy lub innych dokumentów potwierdzających staż pracy, (wykazany
w kwestionariuszu osobowym),
6) oświadczenie (stanowiące załącznik Nr 4 do Regulaminu naboru http://bip.powiat-
olsztynski.pl/kategoria/1126/praca-dokumenty-dla-kandydatow.html) o:
a) posiadanym obywatelstwie polskim,
b) braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane
z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
c) posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw
publicznych,
7) oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych szczególnej kategorii
(art. 9 ust. 1 RODO zawartych w liście motywacyjnym lub innych załączonych dokumentach)
jeśli przekazanie tych danych osobowych następuje z inicjatywy osoby ubiegającej się
o zatrudnienie - (stanowiące załącznik Nr 5 do Regulaminu naboru http://bip.powiat-
olsztynski.pl/kategoria/1126/praca-dokumenty-dla-kandydatow.html),
8) dokument potwierdzający znajomość języka polskiego, określony w przepisach o służbie
cywilnej- w przypadku osób nieposiadających obywatelstwa polskiego,
9) kserokopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność (w przypadku osoby
niepełnosprawnej, która chce skorzystać z preferencyjnych zasad zatrudnienia),
10) spis wszystkich dokumentów składanych w ofercie przez osobę ubiegającą się o zatrudnienie.

Dokumenty na nabór należy składać w zamkniętej kopercie opatrzonej imieniem i nazwiskiem osoby ubiegającej się o zatrudnienie w Sekretariacie Starostwa Powiatowego w Olsztynie pokój 207, Plac Bema 5, 10-516 Olsztyn lub listownie w terminie do 23 października 2026 roku z dopiskiem "dotyczy naboru na stanowisko podinspektora/podinspektorki Nr oferty KR.2110.10.2026"

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon