Pomoc techniczna K/M

Warunki pracy:

• Zmianowość: jedna zmiana
• Godziny w tygodniu: 40
• Wymiar etatu: pełny etat

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na czas określony

Opis stanowiska / Obowiązki:

• Skrócony zakres obowiązków pracownika.
• Bieżące utrzymanie czystości, porządku i właściwego stanu sanitarnego powierzonych toalet.
• Mycie i dezynfekcja pomieszczeń, urządzeń sanitarnych, podłóg, kabin, drzwi, klamek, luster i pozostałego wyposażenia.
• Niezwłoczne usuwanie zabrudzeń, osadów, zacieków, nieprzyjemnych zapachów oraz innych zanieczyszczeń.
• Kontrola i uzupełnianie środków higienicznych, w szczególności papieru, mydła, ręczników i środków dezynfekcyjnych.
• Opróżnianie i dezynfekcja koszy oraz właściwe usuwanie odpadów.
• Utrzymywanie w czystości bezpośredniego otoczenia toalety, w tym wejść, chodników i schodów, a zimą usuwanie śniegu i lodu.
• Wykonywanie okresowych prac porządkowych, w tym mycia okien, ścian, drzwi i innych powierzchni.
• Bieżąca kontrola stanu technicznego toalety oraz niezwłoczne zgłaszanie awarii, uszkodzeń, kradzieży, wandalizmu i innych nieprawidłowości.
• W przypadku zagrożenia życia lub zdrowia wezwanie odpowiednich służb i poinformowanie przełożonego.
• Przestrzeganie zasad BHP, stosowanie środków ochrony osobistej oraz właściwe użytkowanie sprzętu i środków czystości.
• Terminowe przemieszczanie się pomiędzy powierzonymi lokalizacjami i wykonywanie zadań zgodnie z harmonogramem oraz poleceniami przełożonego.
• Pozostawianie toalety i jej otoczenia w stanie czystym, uporządkowanym i bezpiecznym dla użytkowników.
• Prawidłowa obsługa kas fiskalnych i terminali płatniczych oraz prowadzenie sprzedaży w wyznaczonych miejscach.
• Ewidencjonowanie każdej sprzedaży na kasie fiskalnej i wydawanie klientom paragonów.
• Prawidłowe przyjmowanie płatności gotówkowych i bezgotówkowych oraz wydawanie reszty.
• Sporządzanie wymaganych raportów i dokumentacji dotyczącej sprzedaży, zwrotów i reklamacji.
• Prawidłowe rozliczanie i przekazywanie pobranej gotówki oraz niezwłoczne wyjaśnianie ewentualnych różnic.
• Prawidłowe dokumentowanie błędnych sprzedaży i oczywistych pomyłek.
• Niezwłoczne zgłaszanie awarii i nieprawidłowości kas lub terminali.
• W przypadku awarii korzystanie z kasy rezerwowej, a w razie braku możliwości prawidłowego ewidencjonowania wstrzymanie sprzedaży zgodnie z instrukcjami.
• Zabezpieczanie kas, terminali, gotówki i dokumentacji przed kradzieżą, uszkodzeniem i dostępem osób nieupoważnionych.
• Przestrzeganie obowiązujących przepisów, instrukcji, zasad BHP oraz poleceń Pracodawcy.
• Praca w terenie.

Wymagania:

• Wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 5 100 do 6 900 PLN (Wynagrodzenie brutto)
• Wynagrodzenie zasadnicze, dodatek za wieloletnią pracę.

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: CV

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: e-mail