Pracownik działu kadr i płac

Warunki pracy:

• Zmianowość: jedna zmiana
• Godziny w tygodniu: 40
• Godziny w miesiącu: 160
• Wymiar etatu: pełny etat

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na okres próbny

Opis stanowiska / Obowiązki:

• obsługa działu kadr i płac
• naliczanie wynagrodzeń
• umowa na okres próbny z możliwością przedłużenia
• praca w godz. 7.00-15.00

Wymagania:

• obsługa komputera
• obsługa komputera
• Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
• Wykształcenie: średnie ogólnokształcące

• mile widziane doświadczenie zawodowe
• znajomość przepisów- Kodeks Pracy

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 4 806 PLN (Wynagrodzenie brutto)
• wynagrodzenie od 4806 brutto- do uzgodnienia z pracodawcą

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: Kontakt z pracodawcą:

• tel: 607 600 338
• e-mail: [email protected]

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, e-mail