Pracownik/ pracowniczka kawiarni

Warunki pracy:

• Zmianowość: inna

Rodzaj zatrudnienia: Umowa zlecenie / Umowa o świadczenie usług

Opis stanowiska / Obowiązki:

• profesjonalna i serdeczna obsługa gości,
• przyjmowanie i wydawanie zamówień, promocja wyrobów, praca na kasie,
• doradzanie gościom i znajomość naszej oferty (lody rzemieślnicze, ciasta, desery, napoje),
• dbanie o pozytywne doświadczenie gości i atmosferę miejsca,
• utrzymanie porządku, czystości i estetyki lokalu, na sali oraz stanowisku pracy,
• współpraca z zespołem w celu zapewnienia sprawnej obsługi,
• Dodatkowo (w zależności od potrzeb): wsparcie zespołu produkcyjnego,
• pomoc przy przygotowywaniu lodów rzemieślniczych, deserów i napojów,
• dbanie o jakość i powtarzalność produktów.

praca w wolne dni

Wymagania:

Nasze wymagania
• doświadczenie zawodowe w branży gastronomicznej,
• doświadczenie w obsłudze klienta,
• pozytywne nastawienie do ludzi, umiejętność łatwego nawiązywania kontaktu,
• dyspozycyjność i elastyczność godzinowa,
• gotowość do pracy również w weekendy oraz święta,
• gotowość do pracy w różnych godzinach (w tym w godzinach porannych oraz wieczornych),
• gotowość do pracy na stojąco,
• dobra organizacja pracy własnej,
• odpowiedzialność i samodzielność,
• dbałość o higienę i porządek,
• umiejętność pracy w zespole,
• komunikatywność i pozytywne nastawienie do klienta,
• aktualne badania sanitarno- epidemiologiczne.
To oferujemy
• stabilne zatrudnienie (praca całoroczna),
• kompleksowe przyuczenie,
• pracę w prestiżowym lokalu,
• pracę w młodym, dynamicznym zespole,
• forma zatrudnienia: umowa zlecenie lub umowa o pracę (po okresie próbnym).

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 32,00 do 38,00 PLN (Wynagrodzenie brutto)

Jak aplikować:

kontakt przez OHP

Wymagane dokumenty: CV

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, e-mail