Przedstawiciel handlowy (k/m)

Warunki pracy:

• Zmianowość: jedna zmiana
• Godziny w tygodniu: 40
• Godziny w miesiącu: 160
• Wymiar etatu: pełny etat
• Tryb pracy: Stacjonarna

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na okres próbny

Opis stanowiska / Obowiązki:

Utrzymywanie i rozwijanie relacji handlowych z obecnymi klientami firmy oraz systematyczne, pozyskiwanie nowych klientów, inicjowanie i realizacja działań mających na celu zwiększenie sprzedaży, bieżący monitoring rynku oraz analiza potrzeb i oczekiwań klientów, organizowanie spotkań handlowych oraz prowadzenie negocjacji z klientami. Praca zgodnie z grafikiem ustalonym z pracodawcą.

Wymagania:

• Wykształcenie: średnie ogólnokształcące
• Prawo jazdy kat. B
  doświadczenie handlowe, mile widziana znajomość branży ochrony, umiejętność budowania, długofalowych relacji z klientami, aktywność w pozyskiwaniu klientów, umiejętność planowania i konsekwentnej realizacji strategii sprzedaży, łatwość w nawiązywaniu relacji.

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 8 000 do 15 000 PLN (Wynagrodzenie brutto)
• Pracodawca oferuje:
  -możliwość wyboru formy zatrudnienia: b2b, umowa o pracę lub umowa zlecenie,
  -szkolenia z zakresu technik sprzedaży oraz wiedzy branżowej,
  -wynagrodzenie podstawowe oraz atrakcyjny system prowizyjny,
  -realne wsparcie przełożonych w codziennej pracy,
  -dostęp do siłowni dla pracowników,
  -niezbędne narzędzia do pracy: samochód służbowy do użytku w celach zawodowych, telefon oraz laptop.

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: -

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: e-mail