Przedstawiciel handlowy/przedstawicielka handlowa

Warunki pracy:

• Zmianowość: jedna zmiana
• Godziny w tygodniu: 40
• Godziny w miesiącu: 160
• Wymiar etatu: pełny etat

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na okres próbny

Opis stanowiska / Obowiązki:

• Sprzedaż i rozwój rynku (aktywności terenowe).
• Aktywne pozyskiwanie nowych klientów (B2B) oraz budowanie długofalowych relacji biznesowych w regionie Polski Centralnej.
• Prowadzenie spotkań handlowych, prezentacji produktowych oraz negocjacji warunków współpracy.
• Analiza potrzeb klientów i dopasowywanie indywidualnych rozwiązań z oferty firmy.
• Doradztwo techniczno-handlowe dla kontrahentów.
• Przygotowywanie ofert i akcji sprzedażowych
• Przygotowywanie spersonalizowanych ofert handlowych i kalkulacji cenowych.
• Inicjowanie oraz wdrażanie akcji promocyjnych i wyprzedażowych u klientów w swoim regionie.
• Udział w targach branżowych oraz wydarzeniach sprzedażowych.
• Administracja sprzedażowa i raportowanie
• Monitorowanie i weryfikacja spływu zapytań ofertowych z przydzielonego regionu.
• Prowadzenie bieżącej dokumentacji handlowej (umowy, ustalenia, wsparcie w procedowaniu zamówień/faktur).
• Raportowanie wyników sprzedażowych oraz realizacja założonych wskaźników KPI.
• Analiza rynku
• Analiza działań konkurencji, trendów rynkowych oraz potencjału sprzedażowego w regionie.
• Opracowywanie raportów sprzdażowych/raportów pracy.
• Ścisła współpraca z wewnętrznym Działem Marketingu.

Wymagania:

• Wykształcenie: średnie ogólnokształcące
• Prawo jazdy kat. B
• doświadczenie min. 2 lata na stanowisku handlowym (mile widziane w branży B2B / tekstylnej / odzieżowej/bieliźnianej).
• Wymagane:
• Gotowość do pracy mobilnej (wyjazdy do klientów na terenie Polski Centralnej oraz wizyty w centrali firmy w Biłgoraju).
• Wysokie umiejętności interpersonalne, negocjacyjne i prezentacyjne.
• Samodzielność, dobra organizacja czasu pracy i orientacja na cel.
• Znajomość pakietu MS Office i podstawowa obsługa systemów CRM.

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 4 806 PLN (Wynagrodzenie brutto)
• wynagodzenie 4806+prowizja

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: cv

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: e-mail