Referent ds. Pracowniczych (k/m)

Warunki pracy:

• Zmianowość: jedna zmiana
• Godziny w tygodniu: 40
• Wymiar etatu: pełny etat
• Tryb pracy: Stacjonarna

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na czas nieokreślony

Opis stanowiska / Obowiązki:

Kompleksowa obsługa kadrowa, prowadzenie akt osobowych, przygotowywanie pełnej dokumentacji związanej z zatrudnianiem i zwalnianiem pracowników zgodnie z obowiązującymi przepisami, ewidencja nieobecności, sporządzanie sprawozdań, obsługa programu Płatnik, obsługa programu kadrowego Simple.

praca stała

Wymagania:

• Wykształcenie: średnie ogólnokształcące
• biegła obsługa komputera, Microsoft Office
• Kadry, płace i ZUS z Płatnikiem (poziom podstawowy)
• biegła obsługa komputera, Microsoft Office
• Kadry, płace i ZUS z Płatnikiem (poziom podstawowy)
  Doświadczenie w dziale kadr w placówce medycznej. Bardzo dobra znajomość Kodeksu Pracy. Kompleksowa obsługa kadrowa, prowadzenie akt osobowych, przygotowywanie pełnej dokumentacji związanej z zatrudnianiem i zwalnianiem pracowników zgodnie z obowiązującymi przepisami, ewidencja nieobecności.
• Doświadczenie: lata: 1

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 6 500 PLN (Wynagrodzenie brutto)

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: CV

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: telefon