Specjalista do spraw szkoleń

Warunki pracy:

• Zmianowość: jedna zmiana
• Godziny w tygodniu: 40
• Godziny w miesiącu: 160
• Wymiar etatu: pełny etat
• Tryb pracy: Stacjonarna

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na czas określony

Opis stanowiska / Obowiązki:

• identyfikacja potrzeb szkoleniowych oraz analiza zapotrzebowania na szkolenia, opracowywanie programów szkoleniowych i materiałów dydaktycznych, przygotowywanie prezentacji multimedialnych oraz dokumentacji szkoleniowej, organizacja i koordynacja szkoleń (ustalanie terminów, kontakt z uczestnikami, logistyka), prowadzenie szkoleń, warsztatów oraz prezentacji, obsługa narzędzi i platform szkoleniowych (w tym e-learningowych), monitorowanie przebiegu szkoleń oraz ocena ich efektywności, przygotowywanie raportów, analiz i zestawień (m.in. w programie Excel),prowadzenie i archiwizacja dokumentacji szkoleniowej,
• współpraca z klientami, trenerami oraz innymi działami w zakresie realizacji szkoleń,
• dbanie o jakość i rozwój oferty szkoleniowej.

Wymagania:

• Wykształcenie: średnie ogólnokształcące, inne
• obsługa pakietu MS Office, koniecznie program Excel
• obsługa pakietu MS Office, koniecznie program Excel
• Wymagania pracodawcy:wykształcenie średnie,mile widziane doświadczenie zawodowe w obszarze organizacji i prowadzenia szkoleń lub w dziale HR,umiejętność: planowania, organizowania i koordynowania szkoleń
• prowadzenia prezentacji i wystąpień publicznych
• zdolności interpersonalne i komunikacyjne na wysokim poziomie
• biegła obsługa komputera w tym pakietu MS Office (w szczególności programu Excel tworzenie zestawień, analiz, raportów)
• umiejętność pracy w zespole oraz dobra organizacja pracy własnej
• kreatywność i inicjatywa w tworzeniu materiałów szkoleniowych.

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 5 000 PLN (Wynagrodzenie brutto)

Jak aplikować:

za pośrednictwem urzędu

Wymagane dokumenty: wymagane skierowanie z pup