Specjalista / Specjalistka ds. projektowania 1 etat w Dziale Obiektów Inżynierskich

Warunki pracy:

• Zmianowość: jedna zmiana
• Godziny w tygodniu: 40
• Godziny w miesiącu: 160
• Wymiar etatu: pełny etat
• Tryb pracy: Stacjonarna

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na czas określony

Opis stanowiska / Obowiązki:

• należyta znajomość zakresu zadań Działu i swoich obowiązków oraz znajomość i przestrzeganie aktów prawnych regulujących ich wykonanie,
• prowadzenie całokształtu spraw związanych ze sprawowaniem nadzoru autorskiego zgodnie z obowiązującymi przepisami w zakresie swojej branży,
• tworzenie dokumentacji projektowej i technicznej niezbędnej dla realizacji prac związanych z właściwym utrzymaniem obiektów,
• weryfikacja dokumentów projektowych,
• uczestnictwo w pracach zespołów zadaniowych,
• redagowanie zapisów SWZ oraz umów i warunków związanych z realizacją zadań Działu,
• kontrola nadzorowanych prac projektowych w zakresie terminowości, zgodności z SWZ, jakości, właściwych technologii i rozwiązań,
• udział w tworzeniu planów i zakresów prac Działu,
• udział w uzgadnianiu dokumentacji,
• bieżąca kontrola i przeglądy obiektów inżynierskich,
• sprawdzanie prawidłowości fakturowania,
• kontrola prawidłowości gospodarki magazynowej w tym materiałami z
  odzysku i gospodarka odpadami,
• dokonywanie odbiorów oraz udział w komisjach,
• prowadzenie korespondencji i dokumentacji oraz sprawozdawczości z
  realizowanych zadań,
• udział w procesach wyłaniania wykonawców,
• redagowanie projektów umów dla zadań realizowanych przez Dział,
• współpraca z innymi działami GZD oraz instytucjami zewnętrznymi dla zapewnienia sprawnej realizacji zadań Działu,
• zapewnienie rzetelnej i terminowej sprawozdawczości w zakresie
  realizowanych zadań,
• udział w sporządzaniu planów remontowych oraz kwalifikowaniu obiektów do
  remontów, przebudowy i napraw,
• udział w komisjach,
• obsługa programów związanych z obiegiem dokumentów,
• współpraca z GCK w zakresie zgłoszeń wraz z obsługą programu,
• udział w tworzeniu archiwizacji dokumentacji Działu,
• bieżące śledzenie zmian przepisów prawnych, instrukcji, zarządzeń i ich ścisłe
  przestrzeganie,
• dbałość o mienie GZD użytkowane, zarządzane i utrzymywane w Dziale
• bieżące utrzymanie czystości na stanowisku pracy,
• przestrzeganie postanowień Regulaminu Pracy i innych regulacji
  wewnętrznych z uwzględnieniem przepisów BHP, ochrony przeciwpożarowej i OC,
• przestrzeganie przepisów Kodeksu Pracy
• wykonywanie innych zadań i poleceń wydawanych przez Kierownika Działu.

Wymagania:

• Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), techniczne
• Prawo jazdy kat. B
• znajomość pakietu MS Office
• znajomość pakietu MS Office
  Niezbędne:

• wykształcenie wyższe techniczne
• co najmniej 2-lata stażu pracy w biurze projektowym
• uprawnienia mostowe do projektowania
• umiejętność pracy w zespole,
• umiejętność rozwiązywania problemów,
• umiejętność koordynacji zadań,
• umiejętność organizowania,
• umiejętność redagowania pism,
• umiejętność obsługi komputera i urządzeń biurowych,
• biegła obsługa pakietu MS Office (Word, Excel),
• obywatelstwo polskie,
• pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych
• niekaralność brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe
• nieposzlakowana opinia
• posiadanie cech osobowych takich jak: operatywność, sumienność,
• systematyczność, odpowiedzialność, rzetelność, lojalność, uczciwość.
  Pożądane:
• wykształcenie wyższe w zakresie budownictwa,
• praca w jednostkach samorządowych.

• Doświadczenie: lata: 2

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 8 050 do 10 360 PLN (Wynagrodzenie brutto)
• pracodawca oferuje:

• wynagrodzenie zasadnicze;
• dodatek stażowy;
• premia regulaminowa w wysokości 15%;
• premia motywacyjna (zgodnie z regulaminem wynagradzania i premiowania pracowników GZDiZ);
• dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw. trzynastka (zgodnie z Ustawą z dnia 12 grudnia 1997 r. o dodatkowym wynagrodzeniu rocznym dla pracowników jednostek sfery budżetowej);
• nagrody jubileuszowe zgodnie z Ustawą o pracownikach samorządowych;
• dofinansowanie do wypoczynku;
• dofinansowanie do okularów korygujących wzrok;
• dofinansowanie do karty sportowej;
• dołączenie do zespołu opartego na trwałych wartościach i wieloletnim doświadczeniu w realizacji zadań publicznych;
• zatrudnienie na podstawie umowy o pracę w pełnym wymiarze czasu pracy;
• umowa o pracę na czas określony, nie dłuższy niż 6 miesięcy, z możliwością jej przedłużenia.

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: - list motywacyjny oraz informacje (np. CV), o których mowa w art. 221ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (tj. Dz. U. z 1998 r., nr 21, poz.94 ze zm.) tj. imię (imiona) i nazwisko, datę urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie,
kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia,

• kserokopie dokumentów poświadczających wymagane wykształcenie (dyplomy, świadectwa)
• kserokopie dokumentów potwierdzających dodatkowe kwalifikacje (ukończone studia podyplomowe, kursy, zdobyte uprawnienia, certyfikaty umiejętności lub certyfikaty językowe)
  kserokopie dokumentów potwierdzających staż pracy
  oraz na podstawie art. 221 § 4 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (t.j. Dz. U. z 1998 r., nr 21, poz.94 ze zm.), w związku z art. 6 i 13 ustawy o pracownikach samorządowych z dnia 21 listopada 2008 r.:
• oświadczenie kandydata o niekaralności za przestępstwa popełnione umyślnie ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwa skarbowe (w przypadku zatrudnienia, kandydat zobowiązany zostanie do dostarczenia zaświadczenia z Krajowego Rejestru Karnego),
• oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z pełni praw publicznych oraz o nieposzlakowanej opinii, oraz
• oświadczenie, wyrażające zgodę na przetwarzanie danych osobowych na potrzeby rekrutacji, jeśli przekazane dane osobowe wykraczają poza wskazany wyżej zakres ( na podst. art. 221a ustawy z dnia 26 czerwca 1974r. Kodeks pracy (t.j. Dz. U. z 1998 r., nr 21, poz.94 ze zm.)
  Ocena osób uczestniczących w procesie rekrutacyjnym będzie prowadzona na podstawie jednolitych, obiektywnych i neutralnych pod względem płci kryteriów. Kryteria te będą stosowane w jednakowy sposób wobec wszystkich osób ubiegających się o zatrudnienie.

Termin składania aplikacji od 31 sierpnia 2026 r. do 14 września 2026 r. Zainteresowane osoby prosimy o złożenie kompletu dokumentów:

• osobiście w biurze obsługi klienta Gdańskiego Zarządu Dróg, 80-254 Gdańsk ul. Partyzantów 36 budynek A w zamkniętej kopercie z dopiskiem: Nabór na stanowisko: Specjalista / Specjalistka ds. projektowania 1 etat w Dziale
  Obiektów Inżynierskich
• lub listownie na adres: 80-254 Gdańsk, ul. Partyzantów 36 z dopiskiem: Nabór na stanowisko: Specjalista / Specjalistka ds. projektowania 1 etat w Dziale Obiektów Inżynierskich
  Liczy się data wpływu do GZD. Oferty złożone po tym terminie nie będą rozpatrywane.
  Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronach internetowych Biuletynu Informacji Publicznej Gdańskiego Zarządu Dróg, Gdańskiego Zarządu Dróg oraz na
  tablicy informacyjnej w siedzibie Gdańskiego Zarządu Dróg.

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, poczta, inny - https://bip.gdansk.pl/urzad-miejski/praca/Specjalista-specjalistka-ds-projektowania-w-Dziale-Obiektow-Inzynierskich-w-Gdanskim-Zarzadzie-Drog-1-etat,a,317666