Stanowisko ds. środków trwałych i podatku VAT w Referacie Finansowo-Księgowym

Warunki pracy:

• Zmianowość: jedna zmiana
• Godziny w tygodniu: 40
• Godziny w miesiącu: 160
• Wymiar etatu: pełny etat

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na czas określony

Opis stanowiska / Obowiązki:

• Pełna treść ogłoszenia na BIP Urzędu Gminy w Łęczycach.
• Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:
• 1. prowadzenie księgowości analitycznej środków trwałych zgodnie z zakładowym planem kont, w tym ewidencji komputerowej środków trwałych, nabycia i zbycia środków trwałych,
• 2. przyjęcie inwestycji na stan środków trwałych i umarzanie środków trwałych oraz wartości niematerialnych i prawnych,
• 3. przeszacowanie środków trwałych,
• 4. sporządzanie sprawozdań statystycznych o środkach trwałych (SG-01),
• 5. przygotowanie i rozliczanie inwentaryzacji składników majątkowych,
• 6. nadzór nad poprawnością procedury dotyczącej likwidacji środków trwałych, pozostałych środków trwałych, wartości niematerialnych i prawnych, w tym obsługa komisji likwidacyjnej,
• 7. dostosowanie instrukcji dot. środków trwałych, pozostałych środków trwałych, wartości niematerialnych i prawnych do obowiązujących w tym zakresie przepisów prawnych,
• 8. prowadzenie ewidencji sprzedaży i zakupu VAT,
• 9. przyjmowanie cząstkowych deklaracji VAT i cząstkowych rejestrów sprzedaży i zakupu VAT od jednostek budżetowych i zakładu budżetowego oraz ich weryfikacja,
• 10. współpraca z jednostkami budżetowymi i zakładem budżetowym w zakresie rozliczenia podatku VAT,
• 11. agregacja danych z jednostek budżetowych i zakładu budżetowego oraz sporządzanie zbiorczej miesięcznej deklaracji podatkowej podatku VAT dla gminy,
• 12. rozliczenie podatku VAT gminy z Urzędem Skarbowym (przesyłanie deklaracji VAT-7 i JPK-VAT),
• 13. czynna współpraca w zakresie kwalifikowalności podatku VAT przy realizacji programów finansowanych z funduszy UE,
• 14. współpraca z pracownikami merytorycznymi przygotowującymi dane do sporządzenia faktury VAT oraz udzielenie wyjaśnień w zakresie stosowania przepisów dotyczących podatku VAT,
• 15. odliczanie naliczonego podatku VAT,
• 16. opracowanie i przygotowanie wniosków o interpretację przepisów dotyczących podatku VAT.

Wymagania:

• Wymagania, które powinien spełniać kandydat:

• A. Niezbędne:

• 1. obywatelstwo polskie
• 2. pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych
• 3. niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub za umyślne przestępstwo skarbowe
• 4. wykształcenie: co najmniej średnie,
• 5. doświadczenie zawodowe co najmniej 3-letni staż pracy w księgowości/finansach
• 6. znajomość następujących przepisów:

• a) ustawy z dnia 27 sierpnia 2009 r. o finansach publicznych,

• b) ustawy z dnia 29 września 1994 r. o rachunkowości,

• c) ustawy z dnia 11 marca 2004 r. o podatku od towarów i usług,

• d) ustawy z dnia 29 sierpnia 1997 r. Ordynacja podatkowa,

• e) ustawy z dnia 17 grudnia 2004 r. o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych,

• f) ustawy z dnia 8 marca 1990 r. o samorządzie gminnym,

• g) ustawy z dnia 14 czerwca 1960 r. Kodeks postępowania administracyjnego,

• h) rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 3 października 2016 r. w sprawie Klasyfikacji Środków Trwałych (KŚT).

• B. Dodatkowe (pozwalające na optymalne wykonywanie zadań na stanowisku):

• 1. wykształcenie wyższe pierwszego lub drugiego stopnia w rozumieniu przepisów o szkolnictwie wyższym na jednym z następujących kierunków: ekonomia, finanse, rachunkowość, finanse i rachunkowość
• 2. co najmniej 1 rok pracy w jednostkach samorządu terytorialnego
• 3. doświadczenie związane z prowadzeniem spraw z zakresu rozliczania podatku VAT i/ lub środków trwałych
• 4. dobra organizacja pracy
• 5. znajomość obsługi komputera oraz urządzeń biurowych
• 6. odpowiedzialność, rzetelność i dokładność w realizacji powierzonych zadań
• 7. umiejętność skutecznej komunikacji i pracy w zespole
• 8. wysoka kultura osobista.

• Doświadczenie: lata: 3

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 5 000 do 10 800 PLN (Wynagrodzenie brutto)
• zgodnie z Regulaminem wynagradzania + dodatek stażowy

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: Wymagane dokumenty:

1. list motywacyjny (własnoręcznie podpisany),
2. życiorys (CV bez zdjęcia) z dokładnym opisem przebiegu pracy zawodowej (własnoręcznie podpisany);
3. kserokopie dokumentów potwierdzających kwalifikacje zawodowe i wykształcenie (kserokopie świadectw, dyplomów lub zaświadczeń o stanie odbytych studiów);
4. inne dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach (kserokopie zaświadczeń o ukończonych kursach, szkoleniach);
5. kserokopie świadectw pracy;
6. zaświadczenie o zatrudnieniu w przypadku trwania stosunku pracy (jeżeli inne przedłożone dokumenty nie potwierdzają spełnienia określonych w ogłoszeniu wymagań dotyczących doświadczenia zawodowego),
7. ewentualnie posiadane referencje;
8. kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie opatrzony własnoręcznym podpisem (druk dostępny na stronie bip.leczyce.pl);
9. oświadczenia kandydata podpisane własnoręcznie

a) o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
b) o pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z pełni praw publicznych,
c) o posiadaniu obywatelstwa polskiego,
d) o nieposzlakowanej opinii;

10. oświadczenie, że kandydat wyraża zgodę na przetwarzanie danych osobowych zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE do celów rekrutacji zgodnie z wzorem stanowiącym załącznik nr 3 do Regulaminu naboru;
11. kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność (w przypadku kandydatów, którzy zamierzają skorzystać z uprawnienia, o którym mowa wart. 13a ust. 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych).

Wszystkie dokumenty składane w oryginale i pochodzące od kandydata muszą być bezwzględnie opatrzone własnoręcznym, czytelnym podpisem kandydata.

Dokumenty składane jako kopie muszą być poświadczone za zgodność z oryginałem przez kandydata.

Jeżeli dokument nie będzie spełniał powyższych wymagań zostanie uznany za niezłożony, co skutkować będzie odrzuceniem oferty kandydata z przyczyn formalnych.

8. Termin, miejsce i sposób składania dokumentów:

Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać w zamkniętych kopertach z dopiskiem: Nabór na stanowisko ds. środków trwałych i podatku VAT w terminie do 11 września 2026 roku do godziny 13:30:

1. w Biurze Obsługi Interesanta na parterze budynku w godzinach pracy Urzędu Gminy lub
2. przesyłką pocztową na adres: Urząd Gminy Łęczyce, ul. Długa 53, 84-218 Łęczyce (o zachowaniu wyznaczonego terminu stanowi data wpływu do Urzędu Gminy) lub
3. w formie dokumentów elektronicznych opatrzonych kwalifikowanym podpisem elektronicznym bądź profilem zaufanym przy użyciu elektronicznej skrzynki podawczej za pomocą platformy ePUAP lub e-doręczeń.

Dokumenty, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, poczta