Wychowawca w placówce opiekuńczo-specjalistycznej (k/m)

Warunki pracy:

• Zmianowość: jedna zmiana
• Wymiar etatu: 1/2 etatu
• Tryb pracy: Stacjonarna

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na czas określony

Opis stanowiska / Obowiązki:

• Osoba zatrudniona na w/w stanowisku będzie odpowiedzialna za prowadzenie pracy wychowawczej z dziećmi i młodzieżą uczęszczającymi do placówki, do jej obowiązków będzie należało:
• a) Opieka i prowadzenie pracy wychowawczej z podopiecznymi PWD
• b) Realizacja Indywidualnych Planów Działania, prowadzenie dokumentacji świetlicy i podopiecznych,
• c) Współpraca z rodzicami i rodzinami podopiecznych, ze szkołą, do której uczęszcza dziecko, z podmiotami leczniczymi, w razie wystąpienia potrzeby, innymi podmiotami ważnymi w zakresie wsparcia dziecka i rodziny.
• d) Prowadzenie bezpiecznych i odpowiadających potrzebom i zainteresowaniom dzieci zajęć z grupą, w tym zajęć sportowo-ruchowych, prowadzenie zajęć wychowawczych z dzieckiem, pomaganie w odrabianiu lekcji i nauce.
• e) Zapewnienie warunków harmonijnego rozwoju dzieciom i młodzieży.
• f) Realizacja działań zgodnie z zapisami w projekcie.
• Umowa o pracę na czas określony w wymiarze 1/2 etatu w godz. 12.30 do 16.30 (w okresie wakacji w godz.9.00 do 13.00).
• Dokumenty należy składać lub przesłać do: 22 października 2026 r. w godz. pon. od 7:00-16:00, wt.-czw. 7:00-15:00 pt. 7:00-14:00, pod adresem: Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Tomicach ul. Wadowicka 49 z dopiskiem Nabór na stanowisko wychowawca PWD., bądź na adres e-mail: [email protected]
• Wybrane osoby zaproszone zostaną na rozmowę rekrutacyjną.
• Kierownik Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej zastrzega sobie prawo do odstąpienia od naboru bez podania przyczyny lub niedokonania wyboru spośród osób, które będą spełniały warunki formalne.
• Informacji dodatkowych udziela Kierownik GOPS Tomice Jadwiga Kwarciak, nr tel. 33/823 26 47.
• LINK DO OFERTY: https://gops.tomice.pl/ogloszenie-o-naborze-na-dwa-stanowiska-2/

Wymagania:

• Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)

1. WYMAGANIA NIEZBĘDNE NA WSKAZANYM STANOWISKU WYCHOWAWCA W PLACÓWCE WSPARCIA DZIENNEGO:
   a) wykształcenie wyższe:

• na kierunku pedagogika, pedagogika specjalna, psychologia, socjologia, praca socjalna, nauki o rodzinie lub na innym kierunku, którego program obejmuje resocjalizację, pracę socjalną, pedagogikę opiekuńczo-wychowawczą lub
• na dowolnym kierunku, uzupełnione studiami podyplomowymi w zakresie psychologii, pedagogiki, nauk o rodzinie, resocjalizacji lub kursem kwalifikacyjnym z zakresu pedagogiki opiekuńczo-wychowawczej,
  -na dowolnym kierunku oraz przygotowanie pedagogiczne uprawniające do wykonywania zawodu nauczyciela,
  b) co najmniej wykształcenie średnie lub średnie branżowe i udokumentuje co najmniej 3-letni staż pracy z dziećmi lub rodziną;
  c) W placówce wsparcia dziennego z dziećmi może pracować osoba, która:
• nie jest i nie była pozbawiona władzy rodzicielskiej oraz władza rodzicielska nie jest jej ograniczona ani zawieszona;
• wypełnia obowiązek alimentacyjny w przypadku gdy taki obowiązek w stosunku do niej wynika z tytułu egzekucyjnego;
• nie była skazana prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe;
• nie figuruje w bazie danych Rejestru Sprawców Przestępstw na Tle Seksualnym z dostępem ograniczonym.
  d) Kandydat posiada pełną zdolności do czynności prawnych;
  e) Kandydat posiada stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na w/w stanowisku;
  f) Kandydat posiada obywatelstwo polskie.
  Wymagane predyspozycje i kompetencje:
• empatia, tolerancja, cierpliwość, czujność, wytrwałość i konsekwencja, opiekuńczość, wrażliwość oraz znajomość psychologii.

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 2 600 PLN (Wynagrodzenie brutto)
• Naszym pracownikom oferujmy:

• stabilne zatrudnienie, na podstawie umowy o pracę
• wynagrodzenie miesięczne złożone z wynagrodzenia zasadniczego oraz dodatku stażowego w wysokości od 5 do 20% wynagrodzenia zasadniczego w zależności od udokumentowanego stażu pracy,
• dodatek motywacyjny 1000zł brutto m-cznie,
• dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw. trzynastka,
• nagrody roczne,
• nagrody jubileuszowe,
• pakiet świadczeń socjalnych,
• możliwość uczestnictwa w Pracowniczej Kasie Zapomogowo-Pożyczkowej, pozwalającej na uzyskanie dodatkowych środków pieniężnych na nieprzewidziane lub zaplanowane wydatki, sfinansowanie inwestycji lub zmian,
• możliwość skorzystania z grupowego ubezpieczenia na życie i zdrowie,
• rozwój osobisty i zawodowy,
• możliwość udziału w nieodpłatnych szkoleniach.

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: WYMAGANE DOKUMENTY:
a) List motywacyjny,
b) Życiorys CV,
c) Kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie,
d) Kserokopie zaświadczeń o ukończonych kursach, szkoleniach,
e) Kserokopie świadectw pracy,
f) Referencje (w przypadku posiadania takich),
g) Własnoręcznie podpisane oświadczenia kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji, klauzula informacyjna RODO dla osób aplikujących na stanowisko wychowawcy (załącznik)
h) Własnoręcznie podpisane oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych, korzystaniu z pełni praw publicznych i o niekaralności za przestępstwa dokonane umyślnie lub umyślne przestępstwo skarbowe (w przypadku zatrudnienia niezbędne będzie stosowne zaświadczenie),
i) Własnoręcznie podpisane oświadczenie o posiadaniu pełni władzy rodzicielskiej oraz o wypełnianiu obowiązku alimentacyjnego (w przypadku, gdy występują).
j) Oświadczenie o stanie zdrowia pozwalającym na wykonywanie pracy na stanowisku wychowawcy.

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, e-mail