Instruktor/ka

Warunki pracy:

• Zmianowość: jedna zmiana
• Godziny w tygodniu: 40
• Godziny w miesiącu: 160
• Wymiar etatu: pełny etat

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na okres próbny

Opis stanowiska / Obowiązki:

• 1. realizacja programów szkolenia (kształcenia) z przedmiotów technicznych
• 2. przestrzeganie regulaminu pracy i ustalonego w zakładzie pracy porządku i przepisów wynikających z Kodeksu Pracy
• 3.realizowanie skutecznego i efektywnego kształcenia i wychowania słuchaczy, zgodnie z określonymi formalnie wymogami osobowo
• zawodowymi absolwenta kursu, w tym w szczególności:
• a) kontrola poziomu realizacji programów nauczania oraz analizowanie postępów słuchaczy w nauce i wyciąganie wniosków
• do organizacji procesu dydaktycznego,
• b) przygotowywanie opracowań metodycznych, skryptów, konspektów niezbędnych do realizacji szkolenia,
• c) przedstawianie Kierownikowi Ośrodka do zatwierdzenia dokumentacji szkoleniowej oraz materiałów dydaktycznych niezbędnych
• do realizacji szkolenia
• 4. rozbudowa bazy dydaktycznej, projektów racjonalizatorskich, opracowań metodycznych
• 5. udział w szkoleniach związanych z podwyższaniem kwalifikacji i aktualizacją posiadanych w ramach sesji wyjazdowych
• 6. aktualizacja dokumentacji i metod szkoleniowych w związku z zmianami wprowadzanymi przez organy nadrzędne w zakresie spawalnictwa oraz wyższych przełożonych
• 7. udzielanie konsultacji indywidualnych i zbiorowych słuchaczom, prowadzenie egzaminów i zaliczeń
• 8. wydawanie poleceń słuchaczom w sprawach dydaktycznych i organizacyjnych
• 9. odpowiedzialność za przestrzeganie przepisów BHP, ppoż. oraz ochrony środowiska.

Wymagania:

• Wykształcenie: średnie ogólnokształcące

• Wykształcenie min. średnie. Wykształcenie średnie 1 rok doświadczenia zawodowego, wykształcenie wyższe brak doświadczenia zawodowego. Doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku pracy. Preferowane doświadczenie w pracy spawacza min 1 rok. Umiejętność szkolenia i przekazywania wiedzy słuchaczom, z zakresu procesów spawalniczych i praktycznych umiejętności spawania. Znajomość zasad eksploatacji i umiejętność obsługi sprzętu spawalniczego oraz sprzętu do ślusarsko-spawalniczego. Komunikatywność i umiejętność pracy w zespole. Preferowane posiadanie szerszych uprawnień instruktorskich. Aktualne Świadectwo Egzaminu Kwalifikacyjnego Spawacza według odpowiedniego arkusza normy PN-EN ISO 9606 w co najmniej jednej metodzie z pięciu wymienionych z EN ISO 4063 tj. 111, 131, 135 , 141, 311 lub innej.

• Pracodawca skontaktuje się z kandydatami, którzy pomyślnie przejdą pierwszy etap rekrutacji (przegląd CV). Po wyborze kandydatów zostanie wyznaczony termin rozmowy kwalifikacyjnej. Niezbędna dokumentacja: cv, list motywacyjny, oświadczenie o zapoznaniu się z Procedurą Zgłoszeń Wewnętrznych w Centrum Szkolenia Logistyki zamieszczoną na stronie internetowej Centrum Szkolenia Logistyki pod adresem www.cslog.wp.mil.pl oraz pisemna zgoda na przetwarzanie danych osobowych.

• Znajomość (test wiedzy):

• a. Rozporządzenie Ministra Gospodarki z dnia 27 kwietnia 2000 r. w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy przy pracach spawalniczych (Dz.U.2000.40.470)

• b. z zakresu wiedzy zawartej w PN-EN ISO 9606-1.

• Doświadczenie: lata: 1

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 5 245 PLN (Wynagrodzenie brutto)
• • 5% premii od kwoty wynagrodzenia zasadniczego

• dodatek za wysługę lat zgodnie z art. 37 PUZP dla PWJOSB

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: CV + list motywacyjny + zgoda na przetwarzanie danych osobowych + oświadczenie sygnaliści

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, Termin: 08.05.2026