Magazynier - magazyn mundurowy K/M

Warunki pracy:

• Zmianowość: jedna zmiana
• Godziny w tygodniu: 40
• Godziny w miesiącu: 160
• Wymiar etatu: pełny etat

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na okres próbny

Opis stanowiska / Obowiązki:

1).prowadzenie na bieżąco ewidencji magazynowej zgodnie z obowiązującymi przepisami o gospodarce magazynowej, prowadzenie na bieżąco ewidencji: kart, wywieszek magazynowych i innych obowiązujących dokumentów magazynowych;
2).przyjmowanie, przechowywanie i wydawanie artykułów PUiW na podstawie dokumentów przychodowo- rozchodowych;
3).przygotowywanie PUiW oraz sprzętu służby mundurowej do dokonywania okresowych spisów materiałowych, inwentaryzacji i protokołów ubytków;
4).terminowe dokonywanie rozliczeń dokumentów przychodowo- rozchodowych;
5).przestrzeganie określonych terminów wydawania i przyjmowania do magazynu PUiW;
6).systematyczne przekazywanie zrealizowanych dokumentów obrotu materiałowego;
7).zabezpieczenie pomieszczenia magazynowego oraz zgromadzonych w magazynie PUiW;
8).utrzymywanie czystości i porządku w magazynie oraz na terenie do niego przyległego, regularne wietrzenie magazynu zgodnie z instrukcją wietrzenia;
9).aktualizacja instrukcji oraz dokumentacji magazynowej wymaganej przepisami o gospodarowaniu i magazynowaniu PUiW;
10).terminowe i zgodne z obowiązującymi przepisami prowadzenie Książek kontroli magazynu;
11). zabezpieczenie PUiW oraz sprzętu przed kradzieżą oraz szkodliwym działaniem czynników wewnętrznych i atmosferycznych;
12) otwieranie, zamykanie oraz plombowanie magazynów i przechowywanie zaplombowanych kluczy zgodnie z obowiązującymi w tym zakresie przepisami;
13). przekazywania bieżących potrzeb konserwacyjnych i remontowych w zakresie zachowania odpowiednich warunków przechowywania w pomieszczeniach i budynkach magazynowych;
14).właściwa organizacja i planowanie pracy magazynu.

Wymagania:

• Wykształcenie: średnie ogólnokształcące
• Dyspozycyjność i komunikatywność
• Dobra organizacja pracy
• Dyspozycyjność i komunikatywność
• Dobra organizacja pracy
  Wobec kandydatów wymagane jest poddanie się procedurze sprawdzającej zgodnie z ustawą o ochronie informacji niejawnych.

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 4 807 PLN (Wynagrodzenie brutto)
• 4807,00+ dodatek za wysługę lat

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: CV, list motywacyjny, oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych.

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, e-mail, poczta