Stanowisko ds. gospodarki wodno-ściekowej oraz zarządzania energią w tym spraw OZE (k/m)

Warunki pracy:

• Zmianowość: jedna zmiana
• Godziny w tygodniu: 40
• Wymiar etatu: pełny etat
• Tryb pracy: Stacjonarna

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na czas określony

Opis stanowiska / Obowiązki:

• Zakres wykonywanych na stanowisku zadań:
• 1. wypełnianie obowiązków wskazanych w rozdziale 6 Regulaminu Organizacyjnego Gminy Ustka1
• 2. nadzorowanie i koordynacja procesu projektowania i realizacji zadań związanych z gospodarką wodno ściekową oraz energetyki
• 3. odbiór i opiniowanie dokumentacji technicznej dla przygotowanych do realizacji zadań związanych z gospodarką wodno ściekową
• 4. koordynacja procesów realizacji zadań związanych z gospodarką wodno ściekową
• 5. odbiór obiektów od wykonawcy i przekazanie ich w użytkowanie
• 6. sporządzanie dokumentów OT dla zakończonych zadań
• 7. uzyskiwanie decyzji o pozwoleniu na budowę, uzgodnień i opinii niezbędnych dla prawidłowej realizacji zadań inwestycyjnych
• 8. przygotowanie wniosków o przeprowadzenie postępowań o zamówienie publiczne i zawarcie umów na opracowanie dokumentacji projektowej oraz realizacji robót budowlanych, jak również kontrola ich realizacji
• 9. przygotowanie zleceń, do których nie stosuje się ustawy prawo zamówień publicznych zgodnie z wewnętrznym regulaminem oraz kontrola ich realizacji
• 10. przygotowanie dokumentów do rozliczenia wynagrodzenia uczestników procesu inwestycyjnego
• 11. współpraca w zakresie wykonywanych zadań z innymi referatami, samodzielnymi stanowiskami i gminnymi jednostkami organizacyjnymi oraz organami budowlanymi
• 12. planowanie rozwoju sieci wodnej i kanalizacyjnej na terenie Gminy oraz ustalanie priorytetów w ich wykonywaniu i sposobów zaspokajania potrzeb w tej dziedzinie
• 13. koordynacja zadań związanych z zapewnieniem prawidłowego funkcjonowania urządzeń wodnych i kanalizacyjnych oraz nadzór nad ich eksploatacją
• 14. współpraca ze stanowiskiem ds. nadzoru inwestorskiego
• 15. nadzór techniczny nad planowaniem i wykonywaniem budowli ochronnych i urządzeń specjalnych
• 16. współpraca z operatorem sieci wodociągowo kanalizacyjnej w zakresie bieżącego utrzymania sieci wodociągowo kanalizacyjnej, weryfikacji regulaminów i opłat za dostawę wody i odprowadzanie ścieków
• 17. prowadzenie ewidencji zbiorników bezodpływowych
• 18. prowadzenie rejestru działalności regulowanej w zakresie opróżniania zbiorników bezodpływowych i osadników w przydomowych oczyszczalniach ścieków oraz transportu nieczystości ciekłych
• 19. wydawanie zezwoleń na opróżnianie zbiorników bezodpływowych i osadników w przydomowych oczyszczalniach ścieków oraz transportu nieczystości ciekłych
• 20. kontrola podmiotów wpisanych do rejestru działalności regulowanej opróżniających zbiorniki bezodpływowe i osadniki w przydomowych oczyszczalniach ścieków i transportujących nieczystości ciekłe na terenie Gminy
• 21. kontrola w zakresie gospodarki ściekowej, w tym kontrola dokumentów związanych z pozbywaniem się z terenu nieruchomości nieczystości ciekłych, tj. opróżniania zbiorników bezodpływowych i osadników w instalacjach przydomowych oczyszczalni ścieków
• 22. gromadzenie danych o gospodarowaniu energią na terenie gminy
• 23. rozliczanie kosztów zużycia energii w obiektach użyteczności publicznej oraz oświetlenia drogowego
• 24. realizacja zadań w zakresie eksploatacji i konserwacji oświetlenia na terenie Gminy Ustka.
• Urząd Gminy Ustka oferuje:
• 1. stabilne zatrudnienie
• 2. wynagrodzenie w zależności od posiadanych kwalifikacji i oraz dodatek za wieloletnią pracę uzależniony od stażu pracy, który przysługuje po 5 latach pracy w wysokości wynoszącej 5% miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego i wzrasta o 1% za każdy dalszy rok pracy, aż do osiągnięcia 20% miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego. Zgodnie z Regulaminem wynagradzania wprowadzonym Zarządzeniem Wójta Gminy Ustka wynagrodzenie na wskazanym stanowisku zawiera się w przedziale od 4 840 zł do 8 900 zł
• 3. dodatkowe wynagrodzenie roczne oraz nagrody jubileuszowe i uznaniowe za wyniki i osiągnięcia
• 4. możliwość udziału w grupowym ubezpieczeniu na życie oraz przystąpienia do Pracowniczych Planów Kapitałowych
• 5. możliwość podnoszenia kwalifikacji poprzez udział w szkoleniach, kursach, a także uzyskanie dofinansowania na dokształcanie na studiach wyższych
• 6. pakiet socjalny: dofinansowanie do wczasów pod gruszą, dopłaty do imprez turystycznych i kulturalnych dla pracowników o charakterze integracyjnym organizowanych przez UG, możliwość uzyskania pomocy finansowej oraz wsparcia finansowego w okresie świąt
• 7. możliwość bycia członkiem Kasy Zapomogowo Pożyczkowej działającej przy UG Ustka i uzyskiwanie z niej nieoprocentowanych pożyczek oraz zapomóg.
• Więcej w Ogłoszeniu o naborze.

Wymagania:

• Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
  Wymagania niezbędne: wykształcenie wyższe; doświadczenie pracy w jednostkach publicznych minimum 3 lata.
  UG oferuje stabilne zatrudnienie,wynagrodzenie w zależności od posiadanych kwalif.i uzależniony od stażu pracy dodatek; przedział wynagrodzenia od 4840 do 8900;
  Ogłoszenie o naborze dostępne na stronie bip.ustka.ug.gov.pl zakładka Urząd Gminy - Nabór na stanowiska urzędnicze

• Doświadczenie: lata: 1

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 6 500 PLN (Wynagrodzenie brutto)

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: Wymagane dokumenty (własnoręcznie podpisane):

1. list motywacyjny;
2. kwestionariusz osobowy2;
3. kopie dokumentów potwierdzających wymagane wykształcenie (świadectwa lub dyplomy);
4. oświadczenia3:
   a) o posiadaniu obywatelstwa polskiego;
   b) o pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu z pełni praw publicznych,
   c) o niekaralności,
   d) o nieposzlakowanej opinii,
   e) że wobec kandydata nie są prowadzone postępowania karne, w sprawach o wykroczenia oraz karne skarbowe,
   f) o braku przeciwwskazań zdrowotnych kandydata do zatrudnienia na stanowisku;
   g) o biegłej znajomości obsługi komputera i systemów informatycznych,
5. podpisana klauzula informacyjna4 o przetwarzaniu danych osobowych w procesie rekrutacji;
6. podpisany druk zgody na przetwarzanie danych osobowych5.
   Kandydat może również przedłożyć posiadane o sobie opinie od poprzednich pracodawców.
   Termin, miejsce i sposób składania dokumentów:
7. termin: 13 lipca 2026 r.;
8. miejsce: Urząd Gminy Ustka, ul. Dunina 24, 76 270 Ustka;
9. sposób: osobiście w Biurze Obsługi Mieszkańców Urzędu Gminy Ustka, drogą pocztową na adres Urzędu lub z wykorzystaniem skrzynki e-PUAP na adres: /4jbdfq7891/skrytka, lub /4jbdfq7891/SkrytkaESP, lub /4jbdfq7891/ugustka albo za pomocą skrzynki do e -Doręczeń na adres: AE:PL-64903-93022-STIBH-29.
   Inne informacje:
10. Dokumenty składane osobiście lub drogą pocztową należy złożyć w zaklejonej kopercie z dopiskiem: Nabór na stanowisko ds. gospodarki wodno-ściekowej oraz zarządzania energią, w tym spraw OZE.
11. We wszystkich przypadkach przesłania dokumentów, decyduje data wpływu do Urzędu Gminy Ustka. Oferty, które wpłyną do Urzędu po określonym terminie nie będą rozpatrywane.
12. Osoby spełniające wymagania formalne, o terminie rozmowy kwalifikacyjnej i jej formie będą powiadomione telefonicznie.
13. Postępowanie rekrutacyjne przeprowadzone zostanie na podstawie Regulaminu naboru na wolne stanowiska urzędnicze w Urzędzie Gminy Ustka6.
14. Dodatkowe informacje można uzyskać pod nr tel. 59 8152 421.
15. Niniejsze ogłoszenie zamieszczono w Biuletynie Informacji Publicznej oraz wywieszono na tablicy ogłoszeń Urzędu Gminy Ustka.
16. Na stronie internetowej bip.ustka.ug.gov.pl zostanie ogłoszona informacja o liczbie kandydatów, którzy spełnią wymagania formalne określone w ogłoszeniu o naborze.

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: telefon